Bilancio negativo Andreazzoli sa che difficilmente allenerà Totti e compagni il prossimo anno. Ma sa anche che per far accadere il miracolo deve, per prima cosa, vincere contro la Lazio e poi contro l’Inter in Coppa Italia. Se dovesse fare bottino pieno non solo salverebbe la stagione, ma si metterebbe in pole per il futuro. I suoi precedenti al derby non sono favorevolissimi: dal 2005 al 2012 — parentesi di Ranieri esclusa—Andreazzoli ha affrontato 12 volte la Lazio: 4 le vittorie, 6 le sconfitte, 2 i pareggi.



Concentrazione e prove Dicono a Trigoria che Andreazzoli sia molto concentrato in vista del derby. Pare che scherzi meno del solito, che sia teso, che stia preparando la partita con cura maniacale. Sta facendo tante prove in allenamento, sta decidendo se inserire Bradley accanto a De Rossi e spostare Pjanic più avanti, oppure lasciare il bosniaco in regia con Florenzi—o Perrotta—di supporto a Lamela e Totti. Di certo, contro una squadra piena di centrocampisti come è quella di Petkovic, fondamentale sarà avere corsa ed energia in mezzo al campo. Andreazzoli, che in questi giorni sta lavorando anche sull’aspetto mentale dei giocatori apparsi «scarichi » dopo il k.o. di Palermo, ha chiesto massima attenzione sulle palle inattive e ha chiesto a Stekelenburg di studiare a fondo i tiratori della Lazio, che da fermo possono fare male.



L’incontro con Pallotta Oggi, per la prima volta da quando allena la Roma, incontrerà James Pallotta. Il presidente domani dovrebbe assistere alla rifinitura della squadra e non è escluso che possa dire qualche parola di carica ai giocatori. Pallotta si confronterà con i manager, con loro verranno pianificate le strategie e si discuterà del tecnico della prossima stagione.A Trigoria — e a Boston — sembrano orientati a scegliere un nome nuovo, di alto profilo e in grado di vincere fin da subito, lasciando ad Andreazzoli un ruolo importante nello staff. A meno che l’ex tattico di Spalletti non si prenda la panchina del prossimoanno a suon di vittorie.Apartite da quella di lunedì.